SAP SuccessFactors er en fleksibel cloud løsning, som samler virksomhedens forretningsmål med de ansattes præstationer og styrker virksomhedens eksekveringsevne. Platformen er 100% netbaseret, kan nemt tilpasses virksomhedens processer og har en brugervenlig interface for medarbejdere, ledere og HR.
Som førende global SAP partner tilbyder NTT DATA Business Solutions hele SAPs produktportefølje, og fra midten af januar vil der ske ændringer i vores IT landskab med implementeringen af SAP SuccessFactors. Denne implementering vil omfatte ca. 10.000 ansatte i 26 lande, hvoraf 500 er ansatte i Norden.
SAP SuccessFactors er en fleksibel cloud løsning, som samler virksomhedens forretningsmål med de ansattes præstationer og styrker virksomhedens eksekveringsevne. Platformen er 100% netbaseret, kan nemt tilpasses virksomhedens processer og har en brugervenlig interface for medarbejdere, ledere og HR.
NTT DATA Business Solutions rådgiver små og mellemstore virksomheder omkring digitalisering af forretningsprocesser, og vi vil gerne gå forrest og vise vores kunder, at vi også internt bruger de dynamiske HR styringssystemer, som SAP SuccessFactors indeholder. Dermed kan vi demonstrere, hvordan løsninger som fungerer godt for os, også kan give forretningsmæssige fordele for vores kunder.
Implementeringen af SuccessFactors er et vigtigt strategisk skridt, idet HR afdelingen spiller en central rolle, når det kommer til den digitale transformation. Platformen gør det muligt for HR afdelingen at flytte fokus fra ren administration til mere strategiske opgaver, og dermed optimere komplekse processer på længere sigt. Vi får en moderne og kunde-orienteret løsning, som giver bedre selvbetjening og mobil adgang for medarbejdere og ledelsen. Løsningen vil standardisere, forenkle og modernisere HR processerne, understøtte god planlægning og gøre i stand til at træffe bedre beslutninger.
Implementeringen af HCM Cloud løsningerne i SAP SuccessFactors gennemføres i faser. Vi begynder med Employee Central, Recruiting og Onboarding. Derefter følger Learning og Performance and Goals modulerne. I næste fase vil system arkitekterne integrere SAP SuccessFactors løsningerne med de lokale lønsystemer, business intelligence systemerne og SAP S/4HANA.
